トップページ 2018-12-07T15:12:46+00:00
お気軽にお問い合わせください 084-983-1198 受付時間/平日10:00-18:00 
お気軽にお問い合わせください
084-983-1198
受付時間/平日10:00-18:00

いい会社にしたい、を支える

「いい会社にしたい」これは全ての経営者の願いだと思います。

では、いい会社とは、どのような会社でしょうか。

業績が高い会社、活気がある会社、優秀な社員が多い会社、人が定
着する会社。どれも経営者にとって「いい会社」です。しかし社員
の立場ではどうでしょうか。自分が成長できる会社、給料が高い会
社、安定している会社、定時に帰れる会社、優しい上司がいる会社。
こちらの方が「いい会社」なのかもしれません。経営者と社員はま
ったく別の価値観を持っているものです。

いい人が採れない、育たない、大切な人ほど辞めてしまう。私たち
が多くの経営者から伺う悩みです。クロウドは、経営者と社員との
意識のズレを埋め、いい会社にしたいという「中小企業の生き残り
戦略」そのものを支え続けたいと思っています。

人事労務をワンストップで解決

労務から採用・育成・評価まで。数多くの現場経験に基づいた「明確な基準」をお伝えします。

どこよりもおせっかいに

どんな「困った」にも誠意をもって。緊急事態には無理をしてでも対応します、駆けつけます。

むずかしいことをやさしく

社労士の守備範囲を超えて。会社の事情に合わせて柔軟に、わかりやすく、楽しく解決します。

まるで専属の秘書のように、
お客様のどんな「困った」にも答えよう。
誠意をもって、とことんおせっかいに。

障害年金受給でお困りの方向け

組織のための
問題解決ワークショップ

社会人向けビジネス講座
寺子屋カレッジ ひとは

SEMINAR

一覧へ

INFORMATION

2018年12月4日

年末年始休暇のお知らせ

いつもお引立てに賜り誠にありがとうございます。 弊事務所は、以下の期間、年末年始休暇とさせていただきます。 期間:2018年12月28日(金)~2019年1月3日(木) なにとぞご理解のほどよろしくお願い申し上げます。 [...]

2018年12月1日

月刊くろうど 2018年12月号vol.19 掲載のお知らせ

【今月のトピックス】 ●平成30年分の年末調整における留意事項 ●働き方改革関連法-時間外労働の上限規制② ●外国人材の受入れ拡大に関する改正法案を閣議決定-新制度の概要は?   クロウド社会保険労務士事務所では、毎月『月刊くろう [...]

2018年11月1日

月刊くろうど 2018年11月号vol.18 掲載のお知らせ

【今月のトピックス】 ●働き方改革関連法-時間外労働の上限規制① ●健康保険の被扶養者の届出-10月から添付書類の取扱いなどを変更 ●平成30年度の地域別最低賃金額の改定状況(正式に決定されました!)   クロウド社会保険労務士事 [...]

2018年10月1日

月刊くろうど 2018年10月号vol.17 掲載のお知らせ

【今月のトピックス】 ●賃金不払残業に関する監督指導 是正企業数・支払われた割増賃金の額などが大幅増 ●働き方改革関連法に関する政省令等 正式に決定   クロウド社会保険労務士事務所では、毎月『月刊くろうど』を通じて、 労働法改正 [...]

2018年09月1日

月刊くろうど 2018年9月号vol.16 掲載のお知らせ

【今月のトピックス】 ●平成30年度の地域別最低賃金額改定の目安が公表されました ●長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導 約7割の事業場で法令違反   クロウド社会保険労務士事務所では、毎月『月刊くろうど』を通じて、 労働法 [...]

一覧へ

TOPICS

2018年12月3日

■平成30年の大卒初任給_3年連続で過去最高を更新し平均20万6700円(厚労省調査)
《人事労務News・福山市・尾道市・府中市・三原市・庄原市・笠岡市・井原市》

厚生労働省から、「平成30年賃金構造基本統計調査結果(初任給)の概況」が公表されました(平成30年11月28日公表)。   賃金構造基本統計調査は、全国の主要産業に雇用される労働者の賃金の実態を、雇用形態、就業形態、職種、性、年齢 [...]

2018年11月19日

■大学生の10月時点の就職内定率 77%で過去最高
《人事労務News・福山市・尾道市・府中市・三原市・庄原市・笠岡市・井原市》

厚生労働省及び文部科学省から、「平成30年度大学等卒業予定者の就職内定状況調査(10月1日現在)」が公表されました(平成30年11月16日公表)。 これによると、来春卒業を予定している大学生の本年10月1日時点の就職内定率は、前年比1.8ポ [...]

2018年11月15日

■中小企業の取引条件改善や最低賃金引上げについて省庁横断的に検討
《人事労務News・福山市・尾道市・府中市・三原市・庄原市・笠岡市・井原市》

首相官邸において、平成30年11月13日、「第6回下請等中小企業の取引条件改善に関するワーキンググループ及び第4回中小企業・小規模事業者の最低賃金引上げ力ワーキンググループ」の合同会合が開催されました。 これらのワーキンググループは、中小・ [...]

2018年10月29日

■2019春闘の基本構想を公表 6年連続賃上げ要求も水準の公表は先送り
《人事労務News・福山市・尾道市・府中市・三原市・庄原市・笠岡市・井原市》

日本労働組合総連合会(連合)から「2019春季生活闘争 基本構想」などが公表されました(平成30年10月18日公表)。 基本構想は、傘下の労働組合が、春闘での要求を策定する際にベースとなるものです。 連合は、過去5年、同構想での基本給のベー [...]

2018年10月26日

■年休取得率は51.1% 勤務間インターバル導入企業割合は1.8%(平成30年就労条件総合調査)
《広島県福山市の社労士News・尾道市・府中市・三原市・庄原市・笠岡市・井原市》

厚生労働省から、「平成30年就労条件総合調査 結果の概況」が公表されました(平成30年10月23日公表)。 調査結果のポイントは、次のとおりです。 ●年次有給休暇の取得状況 ・平成29年(又は平成28会計年度)1年間の年次有給休暇の付与日数 [...]

一覧へ